Coaching &
Conseil RH
pour l’Industrie

En quête de solutions pour développer vos ressources humaines ? Notre cabinet de conseil RH vous accompagne avec agilité grâce à des offres de Coaching et de Conseil RH pensées pour les professionnels de l’industrie.

Une équipe d’experts en Coaching et Conseil RH pour l’industrie

Que vous ayez besoin d’améliorer vos pratiques de recrutement, développer le potentiel et les compétences de vos collaborateurs, ou encore renforcer durablement votre marque employeur, nos coachs et consultants sont là pour vous guider.

Grâce à notre approche personnalisée, associée à notre culture industrielle, nous travaillons en étroite collaboration avec vous pour comprendre vos enjeux, associer au mieux notre expertise de l’industrie et notre œil extérieur, et élaborer ensemble les stratégies les plus adaptées à votre entreprise et son contexte.

Notre équipe d’experts, coachs et consultants RH, hommes et femmes de terrain, s’applique à vous apporter les meilleurs conseils et solutions pratiques en s’appuyant sur l’intelligence relationnelle et collective.

Les richesses humaines sont votre capital le plus précieux ? Développez-le !.

Nos prestations de conseil pour l’industrie.

Attirer & Fidéliser

Attirer et fidéliser les meilleurs talents est un enjeu stratégique pour votre entreprise. Vous avez conscience de l’importance d’une marque employeur forte pour l’attractivité d’une entreprise et souhaitez la développer, l’optimiser ?

Les consultants en ressources humaines d’Indside vous accompagnent pour trouver la meilleure façon de mettre en avant votre activité, vos produits, votre culture d’entreprise et vos salariés sur le marché de l’emploi.

Nous vous accompagnons de la construction de votre identité à la fidélisation de vos salariés pour en faire de véritables ambassadeurs, en passant par l’optimisation de l’expérience candidat et la sélection des meilleurs canaux de communication.

Nous construisons ensemble une stratégie de marque employeur sur mesure et parfaitement alignée avec votre identité pour remporter la course aux talents !

Mieux Recruter

67 % des entreprises industrielles déclarent faire face à de véritables difficultés de recrutement.

Développer un processus de recrutement efficace, rigoureux et maîtrisé à chaque étape s’avère donc primordial pour donner toute sa place à l’humain et l’intelligence émotionnelle dans ce processus.

De la définition du besoin au suivi d’intégration, les consultants d’Indside vous accompagnent pour optimiser vos process et outils afin de cibler et attirer les meilleurs talents, et ainsi renforcer durablement vos recrutements.

Recherche, évaluation, coordination entre acteurs et négociations… Un recrutement réussi est toujours un recrutement bien préparé. Indside vous accompagne pour faire de vos équipes des recruteurs autonomes et performants.

1/2 Journée Marque Employeur –
Une première séance pour identifier les étapes essentielles pour développer sa marque employeur et réaliser un premier diagnostic.

Trouver la prochaine session

Le coaching, une réponse à vos enjeux RH

Le coaching est une approche puissante pour révéler le potentiel de vos richesses humaines ! Nos coachs RH certifiés et expérimentés travaillent avec vous pour identifier des objectifs spécifiques et élaborer des plans de développement personnalisés.

Grâce à des séances de coaching individuelles ou en groupe, selon vos attentes et particularités, nos coachs vous accompagnent pour vous permettre de vous révéler et découvrir vos propres solutions, apprendre à trouver vos sources de motivation, ou encore gagner en confiance.

Des outils pratiques sont également communiqués pour maintenir le développement au-delà des sessions de coaching.

Pourquoi faire appel au coaching ?

Notre approche est basée sur la confiance et la confidentialité. Que ce soit pour développer le potentiel pour accéder à un nouveau poste, résoudre des problématiques conflictuelles ou managériales, améliorer des compétences en leadership, développer ses méthodes de communication avec les autres ou prendre sa pleine posture de dirigeant notre équipe d’experts et expertes en coaching est là pour vous soutenir en explorant de nouvelles perspectives et en développant des solutions concrètes.

Un choix parmi plusieurs coachs adaptés aux enjeux identifiés. Pour bâtir une relation de confiance, il est essentiel que le coaché ou la coachée choisisse son coach.
Un suivi rigoureux mais une approche flexible qui s’adapte aux circonstances. Les résultats sont régulièrement échangés avec les services RH et le coaché, dans le respect de la confidentialité liée au coaching.

Développez vos talents avec Indside !

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